不断完善“导师带徒”活动 打造技术过硬的人才队伍

中石油兰州石化公司动力厂以＂练技能、促可靠、铸品牌＂为主线,不断完善＂导师带徒＂活动,聘任各级领导干部、管理和专业技术人员以及高级技能人才担任导师,充分发挥其经验、阅历和技术与技能优势,与新入厂的青工和大中专毕业生一对一签订带徒协议,分厂、车间制定季度、年度考核机制．对徒弟学习计划完成和整体技能素质提升情况进行奖罚，从而促进师徒联合攻关．更好培育新人。