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合同期内可要求变更为无固定期限劳动合同吗?
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摘要
高朗是一家电器公司的钳工,已在该公司连续工作了11年。2013年底,劳动合同到期后,公司与他续签了3年期的劳动合同。不久前,高朗听说像他这种情况,公司应当与他签订无固定期限劳动合同,遂向公司提出要求变更为无固定期限劳动合同。公司认为既然已经续签了3年期的劳动合同并已经履行,双方都必须遵守,因而不同意变更。
作者
潘家永
出处
《江淮法治》
2014年第24期53-53,共1页
关键词
无固定期限劳动合同
合同期
电器公司
连续工作
续签
分类号
D922.52 [政治法律—民商法学]
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