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从员工“辞职信”来看员工幸福感
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摘要
似乎从来都只有人研究老板,很少有人研究员工。但联想起最近几年来爆发的民工荒、富士康连番跳楼事件、年初的跳槽潮和身边的老板们总在感叹一将难求,或许,员工的心理底线并不是那么不值一提。
作者
张郑
出处
《科技创业月刊(创富指南)》
2015年第1期26-27,共2页
关键词
员工
富士康
老板
联想
事件
分类号
TP303 [自动化与计算机技术—计算机系统结构]
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