浅析劳务派遣中的同工同酬

目前,我国劳务派遣中存在着同工不同酬的现象,其深层次原因在于身份上的歧视。我国劳动合同法在劳务派遣中规定的被派遣劳动者享有与用人单位的劳动者同工同酬的权利,实际上是对这种歧视的一种矫正,这种矫正具有一定的可行性,但也亟待完善。