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新形势下企业人力资源管理分析
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摘要
在现代化竞争日益激烈的新形势下,人才占据越来越显著的战略位置,人力资源管理在企业未来发展规划与参与市场竞争中的重要性日益突出。本文将对新形势下企业人力资源管理存在的问题及其解决方案进行探究。
作者
谢晨楠
机构地区
北京中国国际技术智力合作公司
出处
《科学中国人》
2014年第12S期40-41,共2页
Scientific Chinese
关键词
新形势
企业
人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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