摘要
为了解黑龙江省卫生监督机构人员管理及配置、年龄、学历、技术职务等情况,发现卫生监督队伍建设中的问题,为加强卫生监督队伍,强化卫生监督体系提供参考。通过卫生监督信息报告系统,获取全省卫生监督机构人员基本资料,进行描述性分析。黑龙江省监督员机构人员队伍以全额拨款事业单位人员为主,配置总量不足,整体年龄结构偏大,学历、职称构成不均衡。亟需加快推进卫生监督机构人员管理方式转变,配置合理的卫生监督人员编制数量,逐步调整卫生监督员队伍结构。
出处
《中国公共卫生管理》
2014年第6期899-901,共3页
Chinese Journal of Public Health Management