摘要
近年来高校毕业生在逐年走高,大学生就业难与企业招不到满意的毕业生的矛盾凸显,这种"就业鸿沟"日益扩大,其真正原因是大学生就业能力严重不足。因此,培养大学生就业核心竞争力是目前高校教育的重点问题。本文以重庆工商大学为例,分析了在通识教育背景下,开展的提高大学生职业发展学习能力、丰富相关资历、储配必需的专业技能和较高的情商等几个方面的教育教学改革得与失;以及在培养学生的自我效能、自信和自尊等进而增加自己的就业能力的路径与方法。
出处
《知识经济》
2015年第3期143-144,共2页
Knowledge Economy
基金
重庆市教育科学规划课题.基于就业能力提升的高校就业指导模式改革研究