以人为本谋发展 转型升级做品牌

本文以中国电建集团水利水电第八工程局有限公司为例,就人本管理理念展开讨论,深刻分析人本管理对实现公司转型升级的重大意义,摸索出适合企业持续稳定发展的新途径。