试论职业标准建设对技能人才培养的引领作用

我国就业形势严峻,存在部分企业"招工难"与部分劳动者"就业难"并存的问题。而职业标准的滞后就是这一问题的一个重要因素,很多职业教育院校一味以应试为教学标准,致使学生毕业进入企业后还要接受企业的二次培训。因此,笔者针对职业标准建设对技能人才培养的引领作用进行了探讨,并对现有的职业标准开发模式提出了几点建议,以期对职业标准建设和我国的就业问题有积极的借鉴意义。