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基于“四化四提高”现场培训法的变电运维人员素质提升工作实践

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摘要国网河南检修公司作为"三集五大"体制变革的实践者,为有效破解队伍素质提升的难题,公司对变电运维人员推行"四化四提高"现场培训法,逐步形成科学规范的现场培训体系。

作者李许静赵荣韩强

机构地区国网河南检修公司国网河南省电力公司管理培训中心

出处《人力资源管理》 2015年第3期87-87,共1页 Human Resource Management

关键词 “四化四提高”现场培训法变电运维人员素质提升

分类号 F812.45 [经济管理—财政学]

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人力资源管理

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