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加油站“三核定”管理激励体系研究
被引量:
1
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摘要
近年来,作为终端销售渠道的加油站管理工作,越来越受到石油行业的重视。中国石油重庆销售公司在科学总结分析加油站管理工作的基础上,引入并建立了具有公司特色的核定利润、核定销售、核定劳效的加油站"三核定"管理激励体系,有效地提升了加油站管理标准,增强了公司竞争力。
作者
唐波
机构地区
中国石油重庆销售公司党群工作处
出处
《北京石油管理干部学院学报》
2014年第5期65-68,共4页
Journal of Beijing Petroleum Managers Training Institute
关键词
加油站
管理标准
“三核定”管理激励体系
分类号
F274 [经济管理—企业管理]
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北京石油管理干部学院学报
2014年 第5期
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