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社会支持视阈下的高校专职共青团干部职业压力来源及调适措施

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摘要 高校专职共青团干部承受着"制度人"和"理念人"冲突导致的职业压力。从社会支持理论视角出发,探讨其职业压力来源,采取构建发展平台、搭建主观支持系统、建立完善相关制度等措施,可以有效缓解其职业压力。
作者 侍旭
机构地区 南京航空航天大学
出处 《现代教育科学（高教研究）》 2015年第1期126-128,共3页
关键词 高校共青团干部 职业压力 调适
分类号 G647 [文化科学—高等教育学]
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参考文献3

二级参考文献7

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共引文献198

现代教育科学（高教研究）
2015年 第1期

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