摘要
我国航空管制工作是一项工作强度大、难度高,极具挑战性的工作,在工作的过程中不能有一点马虎,否则极易引发不安全事故,导致航空交通问题。我国的管理工作人员经常倒班,工作压力大、工作强度高。据调查统计,他们中的大多数人都表示在工作中感到疲劳,高强度的工作压力让他们备感疲倦。针对这样的现象,我国航空管理机构一定要对这一问题进行预防,对倒班员工给予一定的假期,并找到行之有效的对策帮助他们提高工作的积极性,改善疲劳工作压力,为我国航空管理工作的科学性奠定坚实的基础。
出处
《中国管理信息化》
2015年第6期106-106,共1页
China Management Informationization