集体劳动争议协商案例与思考

近年来,我市因企业停产、老板欠薪逃逸、企业改制遗留问题等引发的集体劳动争议案件不断增多,这类案件往往涉及人数多、标的大、牵涉面广,且具有一定的盲目性,稍有不慎就会引发群体上访,累诉难息,给社会安定带来较大影响。我院通过成功调解多起集体争议案件,积累了这类案件处理经验,扩大了社会影响,维护了社会稳定。现就某酿造厂集体劳动争议案件谈谈处理心得。