摘要
房地产方向教学考核应强调适应专业知识、专业实践及综合能力的要求,目前该方向课程考核在考核内容、考核方式、考核过程及考核评价等方面存在亟需解决的问题,因此在培养应用技术型人才的市场需求导向下,改革传统课程考核模式,文章提出创新考核方法,引入权重法和项目法,建立专业课程考核小组等方面的思路。
出处
《山东工业技术》
2015年第4期261-261,共1页
Journal of Shandong Industrial Technology
基金
2014年度广西高等教育教学改革工程立项项目"基于工商管理专业应用能力培养的课程全过程考核模式研究与实践"(编号:2014JGB417)