摘要
节后用工荒一直是一个制造型企业很尴尬而又不得不面对的问题,春节过后,用工荒又如期而至。也有很多人认为,由于"刘易斯拐点"的临近和中国经济转型升级的需要,用工出现区域性与结构性短缺是在所难免的事情。如果是一个劳动密集型的企业,那就有必要留住外来务工人员的心,解决其深层次需求。那么这些企业通常都祭出哪些法宝呢?让我们来看看:其一,涨工资。这是一个最原始、最简单,却也往往最有效的办法。其二,发红包。不是手机微信上的发红包,是真实的发红包。
出处
《文体用品与科技》
2015年第7期1-1,共1页
Science & Technology of Stationery & Sporting Goods