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“双向挂职”合理配置干部资源
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摘要
近年来,当涂县紧贴经济社会发展实际,选派优秀年轻干部"双向"挂职锻炼,进一步提升干部服务发展、服务基层、服务群众的能力和水平。一是人岗相适,合理调配。选派10名干部到县直单位挂职锻炼,主要是吃透上情,熟悉办事程序,提高宏观决策和政策理论水平,提升思维层次和业务水平。
作者
陈木林
机构地区
中共安徽当涂县委组织部
出处
《领导科学》
北大核心
2015年第7期37-37,共1页
Leadership Science
关键词
政策理论水平
开发园区
思维层次
业务水平
宏观决策
提拔任用
实战检验
个人档案
考核等次
县委组织部
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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