摘要
文章分析了国内外人力资源的培训模式,探讨了企业人力资源培训模式的设计原则,并提出了企业人力资源培训的意义。
This paper analyzes the domestic and international human resource training model,discusses the design prin-ciple of enterprise human resources training mode,and puts forward the significance of enterprise human resources training.
出处
《江苏科技信息》
2015年第9期32-33,共2页
Jiangsu Science and Technology Information
关键词
人力资源
培训模式
研究
human resources
training mode
research
