摘要
分析目前就业指导课程教学现状为:组织机构不能适应就业形势需要、教师队伍不能满足教学要求、教学效果不尽人意、教学理念有待提升。通过加强队伍建设、转变教学理念、整合教学内容、优化教学方法、建设网络课程、改变考核形式等措施,改善就业指导课程的教学效果,提高学生职业生涯规划能力,增强就业竞争力。
出处
《郑州牧业工程高等专科学校学报》
2015年第1期63-65,共3页
Journal of Zhengzhou College of Animal Husbandry Engineering
基金
河南牧业经济学院校级教改重点项目(MJG20140106)