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股权激励对内部控制有效性的影响研究 被引量:2

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摘要 本文利用2005—2012年年末仍未行权的股权激励样本,以股价变动1%所引起的各授予对象的股权期权和限制性股票的价值变动额占其总收入的比重来衡量股权激励程度,分别从董事会、高管层、CEO和CFO四个角度研究了其与内部控制有效性的关系。
机构地区 广西大学
出处 《经济研究参考》 北大核心 2015年第11期61-67,共7页 Review of Economic Research
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