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医院新员工入职培训的实践与体会
被引量：
2
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摘要
通过开展新员工入职培训的实践,从培训的意义、目标、形式、具体组织实施等几方面进行阐述,并从重视培训工作、细化培训内容、丰富培训方式、完善培训考核等几方面提出思考及建议。
作者
李昆珊
王强
机构地区
天津市泰达医院人力资源部
天津中医药大学第一附属医院药剂科
出处
《齐齐哈尔医学院学报》
2015年第12期1803-1804,共2页
Journal of Qiqihar Medical University
关键词
医院
新员工
入职培训
分类号
R192.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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