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湖北省宜昌市开展干部专项考察"察担当促有为"
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摘要
着重对全市109个县级领导班子及723名县级领导班子成员进行“勤”“绩”两方面的专项考察,突出“两为”(清廉为官、事业有为),整治“四官”(混官、庸官、懒官、太平官)。通过前期准备、自查公示、多维考评等10个步骤,采取立体化考察方式.量化“有为”目标,实行对标检查,梳理20种“不为”现象,按“当混官不勇于担当、当懒官不勤于担责、当庸官不乐于担难、当太平官不敢于担险”等表现,请干部群众进行测评,对被考察者“因人画像”曝光问题。
出处
《党建研究》
2015年第4期54-54,共1页
关键词
“有为”
干部群众
宜昌市
湖北省
县级领导班子
领导班子成员
前期准备
考察方式
分类号
D64 [政治法律—中外政治制度]
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党建研究
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