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因工外出途中突发疾病是否视同工伤的商榷
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摘要
山东读者吴先生来信,就本刊权益版块所陈述的“职工从工地回公司途中,既不属于工作时间,也不属于工作场所(岗位),在该途中突发急病不应视同工伤”这一立场表示有不同意见。吴先生认为,工作时间和工作场所(岗位)并非固定不变,职工行为只要是履行工作要求就应当属于工作时间和工作场所。
出处
《中国社会保障》
2015年第5期88-88,共1页
China Social Security
关键词
视同工伤
突发疾病
工作时间
工作场所
职工行为
不同意见
岗位
公司
分类号
F840.61 [经济管理—保险]
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中国社会保障
2015年 第5期
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