新形势下我国国企改革方向的探究

从1978年到现在,国有企业改革经历了"放权让利、制度创新和继续深化"等几个历程,并在政府引导下逐渐形成了"产权明晰、权责明确、管理科学、政企分开"的现代企业制度。但随着近几年国有企业潜在问题的不断暴露(如国进民退妨碍民营经济的发展、效率低下及腐败等),个别学者认为只有通过私有制,让国有企业全部退出竞争领域才能从根本上解决上述问题,但这种观念笔者却不敢苟同,因此本文将就新形势下我国国企的改革方向进行探讨。