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沟通在国企党建工作中的有效运用
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摘要
沟通是信息源利用媒介传导、反馈信息,以达到思想、情感、规则等顺畅认同的过程。国企党建工作肩负着思想、政策引领的重要职责,因此也十分需要借力沟通来达到员工、社会对企业价值理念、发展情势、社会责任的正确认知。本文着重略谈国企党建工作如何准确定位沟通和有效运用沟通,为企业健康、和谐发展服务。
作者
杜效飞
机构地区
中交烟台环保疏浚有限公司
出处
《企业改革与管理》
2015年第5期44-44,48,共2页
Enterprise Reform and Management
关键词
沟通
国企党建
运用
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
D267 [政治法律—中共党史]
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企业改革与管理
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