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基于主成分分析法的大学生就业质量评价
被引量:
2
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摘要
当前大学生就业质量下降的问题受到社会和高校管理者的关注。本文从工作满意度、职业发展前景、人职匹配度、薪金水平、单位性质和工作地区流向六个就业质量评价指标对安徽省2011—2013年大学毕业生就业质量情况进行了抽样调查,利用主成分分析法分组比较分析了不同学科间、各年度间毕业生就业质量的差异及变化趋势。
作者
汪岳林
机构地区
滁州学院机械学院
出处
《滁州学院学报》
2015年第2期105-107,共3页
Journal of Chuzhou University
基金
滁州学院科研项目(2014GH26)
关键词
大学毕业生
就业质量评价
主成分分析
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
引文网络
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