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医院绩效管理存在问题及改进对策
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摘要
绩效管理是现代医院基于医院战略之上的管理工作重要手段之一。医院实施绩效管理有利于激发职工的工作热情,提高员工的工作效率,进一步推动医院建设。本文对医院绩效管理现状进行分析,找出当前绩效管理的问题所在,提出明确的目标和完善现有医院绩效管理体系的相应措施。
作者
谭名红
机构地区
牡丹江市中医医院
出处
《中国经贸》
2015年第12期52-52,共1页
China Global Business
关键词
绩效
绩效管理体系
考核指标
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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