深化理念实践 提升文化建设水平——长庆油田第三输油处文化建设标杆创建工作案例

长庆油田分公司第三输油处全面贯彻“总结、完善、优化、提升”的工作方针，充分发挥“价值引导、理念实践、教育示范、成效测试”的作用，深入开展“西部大庆”文化建设标杆创建活动，争创文化建设示范单位、标杆团队，争做理念实践典范人物，提高了文化实践的质量和水平，被油田公司命名为文化建设示范单位。