＂三项制度＂规范管理大学生村官

建立培训制度。解决大学生村官“不适用”问题。建立市、乡二级培训体系，将大学生村官培训纳入干部培训规划，邀请农村领导、农业专家讲解农村政策法规、基层党建和农村经济等知识。乡镇党委采取专题讲座、经验交流等形式，让有丰富基层工作经验的老同志面对面、手把手传授工作技巧，让大学生村官尽早打开工作局面。