摘要
党中央和习近平总书记站在全局的高度,对我国经济发展作出了“进入新常态”的客观分析和正确判断。新常态,面临新矛盾、新问题、新挑战,但同时也是发展的新机遇、新希望。如何面对新常态,适应新常态下的新要求,有效发挥职能作用,这是全社会、不同机构和部门都必须研究、思考并付诸行动的问题。工会工作同样如此,如不研究新常态下的任务、目标和方式方法,最终必然会走向边缘、丧失发展良机。为此,我们必须主动适应、不断创新,突出服务中心、服务职工群众,不断提升工作质量和水平。具体来讲,应着力在以下五个方面下功夫。
出处
《工运研究》
2015年第11期30-31,F0004,18,共4页