浅谈企业创新型人才的激励管理

在知识经济时代,企业依靠资源、资本和劳动力的传统发展模式,已经让位于依靠科技、知识和人才的创新发展模式,企业的发展要靠创造性人才的创造速度和创造效率来推进,因此重视、培养、拥有人才,特别是具有创新精神和创新素质的高科技人才,已成为当前企业面临的一个重要而关键的问题。特别是如何激励企业创新型人才,有效发挥他们的创新才智为企业服务,是知识经济时代企业管理的重点。