浅析企业人力资源薪酬管理的创新路径

本文通过详细阐述当前国内外先进的薪酬管理理论机制,进一步说明我国企业想要在未来更好的发展必须首先建立起合理科学的薪酬制度,并结合当前薪酬管理存在的问题,探索人力资源薪酬管理的新路径。