事业单位职工薪酬激励制度探究

事业单位职工的薪酬直接影响到本单位对于高素质人才的吸引和留存,采取适当的薪酬奖励制度从而激励员工的士气,有效提高其工作的积极性,使得事业单位更具有市场竞争力。本文从薪酬奖励制度的弊端入手,分析如何对其进行适当的改进。