职工违纪与客户发生冲突受伤，能否享受工伤待遇

小保 三个月前，我因为被恋爱多年的男友抛弃而心情不好，以至于对前来办理业务的客户李某态度冷淡，甚至有点不近人情。李某对我指责后，我更是难于抑制，双方由此发生冲突。李某一气之下，抄起旁边的电话机砸向我头部，致使我住院50余天，花去13万余元医疗费用，还落下七级伤残。近日，李某被法院以故意伤害罪判处了刑罚和刑事附带民事赔偿。可当我要求公司承担工伤赔偿责任时，却被告知由于我严重违反公司纪律，且对伤害的发生存在过错，加之已从李某处获得赔偿，因而不构成工伤，更无权向其索要赔偿。