摘要
我国经济步入新常态,经济下行,政府简政放权、市场机制强化等特点要求民营企业必须转变传统发展方式,转而重视依靠信息、知识、技术及创新获得比较优势和核心竞争力,企业家人力资本是民营企业发展的关键因素,企业家必须转型其人力资本以更好地适应新时期的要求。本文首先对企业家人力资本概念进行了界定,提出人力资本变化与社会环境的相关性,其次总结了改革开放以来民营企业成功的因素,而新形势下依靠传统的发展模式已经不能适应当前外部环境的特点,最后基于新常态下环境的分析为民营企业家人力资本转型提出了建议。
出处
《商业经济研究》
北大核心
2015年第18期102-104,共3页
Journal of Commercial Economics
基金
陕西省社会科学基金项目(09E035)
教育部人文社会科学研究规划基金项目(09YJA630131)
陕西省教育厅科研计划项目(2010JK228)