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解除劳动合同是否需告知工会
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摘要
今年4月,公司以长期不到岗上班,又没有履行请假手续造成旷工违纪为由,解除了与一名员工的劳动合同。可是令人意外的是。该员工以公司该项解除决定没有征求工会意见为由,提出劳动仲裁申请。请问:公司解除与员工的劳动合同。需要告知工会吗?答:工会是保护劳动者合法权益的群众组织,在企业民主管理中发挥着不可或缺的作用。
作者
主持人
出处
《劳动和社会保障法规政策专刊》
2015年第7期45-45,共1页
Legislation and Policy of Labour and Social Security
关键词
解除劳动合同
工会
劳动者合法权益
企业民主管理
仲裁申请
群众组织
公司
员工
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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劳动和社会保障法规政策专刊
2015年 第7期
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