摘要
21世纪是信息化社会,经济高速发展,社会分工愈加细化,秘书人员在各行业领域中都起到十分重要的作用。然而,随着高校扩招,秘书专业毕业生大量涌向社会,该专业毕业生就业形势严峻;同时,社会对秘书专业的人才也提出了更高要求,这对于秘书学专业的学生冲击力不言而喻。那么,当今社会对秘书人员的需求现状如何?如何应对秘书专业毕业生就业难问题呢?为此,我们对江苏省部分用人单位对秘书人员的需求、技能要求及秘书从业人员的薪金情况进行了调查,分析就业难形成的原因,提出应对秘书专业毕业生就业难问题的建议。
出处
《文教资料》
2015年第10期136-139,159,共5页
基金
国家级大学生创新创业训练计划项目(201413573004Z)