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乡村教师支持计划解读

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摘要 《计划》提出乡村教师队伍建设的工作目标:到2017年,力争使乡村学校优质教师来源得到多渠道扩充,乡村教师资源配置得到改善,教育教学能力水平稳步提升,各方面合理待遇依法得到较好保障,职业吸引力明显增强,逐步形成“下得去、留得住、教得好”的局面。
出处 《时事资料手册》 2015年第4期52-53,共2页
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