关于资产评估行业人力资源培养的研究与思考

资产评估业作为一种知识密集型的服务行业,对从业人员的职业能力和综合素质提出了较高的要求,而完善的资产评估人力资源培养体系是满足这一需求的有效途径。培养高素质的评估人员既是提升行业水平的关键因素之一,又直接关系到资产评估执业质量和社会公信力。基于此,本文在充分考虑当前资产评估行业人力资源状况的基础上,总结出人力资源培养的三大途径,并且通过对国外人力资源培养模式的特点进行系统性梳理,提出了几点改进人力资源培养体系的建议。