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海归人才引进机制研究 被引量:2

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摘要 当前我国已经成为海外留学的最大输出国,但在人才回流中存在逆差,而我国在科技创新、政治体制改革、教育改革等方面人才需求较大。通过韩国和印度这两个区域共同体国家人才引进经验的借鉴,寻找出适合我国海归人才引进机制模式。
机构地区 南京邮电大学
出处 《南方论刊》 2015年第8期14-16,27,共4页
基金 江苏省政府留学奖学金(文号:JS-2013-006) 教育部人文社会科学研究基金项目<学术生态视角下高校海归教师科研适应研究>(项目号:14YJC880009)资助的阶段性成果
  • 相关文献

参考文献4

二级参考文献48

  • 1贾海涛,盖蕾.承认双重国籍:印度国籍立法的重大变化[J].河北法学,2005,23(9):121-124. 被引量:9
  • 2刘昌明,陈昌贵.韩国人才回流的社会成因及启示[J].高等教育研究,1996,17(2):77-84. 被引量:11
  • 3《中华人民共和国宪法》第10条
  • 4《中国共产党章程》,《中国共产党第十七次全国代表大会文件汇编》,第73页,人民出版社,2007年版.
  • 5《中华人民共和国宪法》第12条.
  • 6.《中华人民共和国宪法》第2条[Z].,..
  • 7《中华人民共和国宪法》第9条.
  • 8《中华人民共和国宪法》序言.
  • 9《中华人民共和国宪法》第13条.
  • 10《中华人民共和国宪法》第15条

共引文献50

同被引文献15

引证文献2

二级引证文献11

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