期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
中小企业绩效考核的现状与对策
被引量:
3
下载PDF
职称材料
导出
摘要
员工的绩效考核对提高员工素质,激发工作积极性都具有十分重要的作用。但是,目前中国许多企业特别是中小企业在对员工进行绩效考核时存在诸多问题,严重地阻碍了企业的健康发展。在客观分析中小企业绩效考核工作存在问题的基础上,对建立完善绩效考核评价体系提出一些思路和对策,以期对中小企业的人力资源管理走向正规化有所帮助。
作者
张艳
机构地区
苏州大学东吴商学院
出处
《现代商业》
2015年第20期136-137,共2页
Modern Business
关键词
中小企业
绩效考核
问题
对策
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
3
共引文献
0
同被引文献
13
引证文献
3
二级引证文献
19
参考文献
3
1
翟建宏.中小企业绩效考核的人性化思考财会研究[R].教育出版社,2008(18).
2
付亚和.许玉林绩效管理[M].复旦大学出版社,2011(9).
3
侯光明.人力资源管理[M].高等教育出版社,2011(18).
同被引文献
13
1
孙宴娥.中小企业绩效考核方案的实施探讨[J].中国商贸,2012(16):69-71.
2
汤晓丹.
中小企业薪酬设计的制约因素探讨[J]
.法制与经济,2010,19(8):95-96.
被引量:3
3
纪橡梓,李莎莎.
浅析激励机制在中小企业人力资源管理中的运用[J]
.人力资源管理,2011(1):28-29.
被引量:33
4
郑艳红.
浅谈绩效考核在企业人力资源管理中的作用[J]
.中小企业管理与科技,2011(19):9-10.
被引量:34
5
朱彤彤.
浅谈中小企业人力资源绩效管理面临的问题及路径[J]
.时代报告(学术版),2012(02X):277-277.
被引量:1
6
付嫱.
有效激励在企业人力资源管理中的运用浅析[J]
.经济师,2012(10):225-226.
被引量:6
7
唐东.
浅析激励机制在企业人力资源管理中的应用[J]
.科技致富向导,2012(29):106-106.
被引量:18
8
林博瑜.
中小企业薪酬管理存在的问题及对策研究[J]
.北方经贸,2014(4):165-165.
被引量:7
9
梁蔚.
我国中小企业薪酬管理的现状及对策建议[J]
.产业与科技论坛,2014,13(10):210-211.
被引量:1
10
张栖晨.
谈绩效考核下的中小企业人力资源管理工作[J]
.中国商贸,2014,0(10):45-46.
被引量:43
引证文献
3
1
夏令,陈俊扬.
浅析企业人力资源管理中激励机制的有效运用[J]
.商场现代化,2016,0(8):72-73.
被引量:2
2
王聪.
谈绩效考核下的中小企业人力资源管理工作[J]
.商,2015,0(50):23-23.
被引量:3
3
郝斐.
中小企业绩效考核与薪酬设计优化研究[J]
.合作经济与科技,2018,0(23):138-139.
被引量:14
二级引证文献
19
1
苏传慧.
企业人力资源管理中增强激励机制效能的路径探讨[J]
.企业改革与管理,2022(7):89-91.
被引量:3
2
喻丹.
浅析绩效考核下的中小企业人力资源管理工作[J]
.人才资源开发,2017,0(12):239-240.
被引量:4
3
周娜.
事业单位人力资源管理中的绩效考核研究[J]
.职工法律天地(下),2018,0(5):267-267.
被引量:1
4
郭芳华.
基于管理咨询视角的宽带薪酬的设计与应用——以宁夏商贸流通企业JT公司为例[J]
.企业科技与发展,2019,0(6):109-111.
5
豆若阳.
人力资源管理中绩效考核与薪酬待遇的关系研究[J]
.中国市场,2019(23):123-123.
被引量:6
6
高洪鑫.
中小企业绩效考核与薪酬设计优化[J]
.财讯,2019,0(19):70-70.
7
王春辉.
绩效考核与薪酬管理体系的优化路径分析[J]
.企业改革与管理,2019,0(17):75-76.
被引量:8
8
王孟金.
探究企业绩效考核评价管理中存在的不足与解决策略[J]
.当代会计,2019,0(8):159-160.
被引量:2
9
邢维俏.
企业薪酬激励提升策略分析[J]
.神州,2019,0(34):269-269.
10
洪丽娇,宋君思,庞金虎.
人力资源管理中绩效考核与薪酬待遇的关系[J]
.办公室业务,2020,0(2):162-162.
被引量:7
1
郭洁,周秀兰.
浅析中小企业绩效考核中存在的问题与对策[J]
.人力资源管理:学术版,2010(2):127-128.
被引量:31
2
邓雪琳.
基于模糊综合评价法的现代企业知识型员工绩效考核[J]
.商业时代,2010(16):98-99.
被引量:5
3
索晓凤.
现代企业推行绩效考核的对策与建议[J]
.商品与质量(学术观察),2013(1):152-152.
4
师玉凤.
疾病预防控制中心绩效考核评价体系探究[J]
.魅力中国,2010(31):49-50.
5
农行淮安市分行课题组,蔡裕民.
国有商业银行绩效考评体系比较分析[J]
.湖北农村金融研究,2005(3):22-24.
6
韩如翊.
家电企业研发人员绩效考核探讨[J]
.日用电器,2015(9):14-17.
7
潘立侠,Pan Lixia.
高新技术产业开发区国有资产管理模式探讨[J]
.东北财经大学学报,2007,8(3):56-58.
8
邢万库.
铁路施工企业绩效考核问题与对策[J]
.合作经济与科技,2016,0(14):66-67.
9
高冲.
绩效考核评价体系在企业人事管理中的应用分析[J]
.智富时代,2015,0(5X):130-130.
被引量:1
10
司海燕.
实行资本绩效评价 加强国企监督管理[J]
.领导科学,2007(10):51-52.
现代商业
2015年 第20期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部