知识经济时代人力资源管理与开发的探讨

知识经济时代下,对于企业的人力资源管理与开发工作提出了新的要求。基于此,本文首先论述知识经济的特点,然后分析人力资源管理与开发工作,最后结合知识经济时代的需求,提出几点策略,加强企业的人力资源管理与开发工作,希望能促进企业的发展。