冲突的“正功能”

提到“冲突”，人们总是会联想到“矛盾”“对抗”“对立”等词语。确实，冲突本身便有对抗的含义，它所带来的往往是破坏、伤害、不舒服的体验。然而，作为社会工作者，我们也要了解，其实“冲突”并非都是坏事，它也有其独特的“正功能”。