平台战略引导下的集团HR管控实践探索

近年来,新型商业模式的出现与发展不仅促进了传统企业的加速转型,还带动了企业间投资并购的空前大繁荣。目前中国集团化企业越来越多,随着各自多元化战略的不断推进,集团化HR管控面临着无奈的彷徨与巨大的挑战。尽快建立起科学的集团HR管控体系是中国集团化企业HR管理者的重要任务与使命。