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外包业务员工作激励研究

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摘要 外包,是指企业在充分发展自身核心竞争力的基础上,整合、利用外部最优秀的专业化资源,从而达到降低成本、提高生产效率、增加资金运用效率和增强企业风险应对能力的一种管理模式。企业内部最具竞争力的资源和外部最优秀最具专业性资源的结合,能产生巨大的协同效应,使企业最大限度地发挥自有资源的利用效率,获得竞争优势,提高对环境变化的适应能力。
作者 廖冲
出处 《市场研究》 2015年第8期65-65,共1页 Marketing Research
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