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中美工商企业管理文化比较研究
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摘要
随着人类文明发展和社会进步以及经济全球化发展,越来越多的跨国公司不断的走向世界,在相互的发展合作中不可避免的会出现一些文化冲突问题。因此,本文主要在分析中、美传统文化的主要差异的基础上,阐述了中美工商企业管理文化的异同表现,并得出几点启示。以期能对中美工商企业管理文化建设具有实践参考价值。
作者
董岳
史姗姗
机构地区
郑州工业应用技术学院
出处
《企业改革与管理》
2015年第8期157-157,共1页
Enterprise Reform and Management
关键词
工商企业
管理文化
比较研究
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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