摘要
随着医院管理逐步规范,对医院管理者进行职业化培训显得尤为重要。近年来,国家中医药管理局举办多期中医医院职业化管理高级研修班,对全国三级甲等中医医院院长进行职业化管理高端培训,以提升其职业化管理水平,提高院长岗位胜任力。中国中医科学院研究生院作为高级研修班承办单位,进行了一系列改革与探索。文章结合工作实际,重点论述中医医院院长职业化管理培训的必要性和工作实践。
出处
《中医药管理杂志》
2015年第15期1-2,共2页
Journal of Traditional Chinese Medicine Management