新疆科研事业单位绩效考核存在的问题与对策

科研事业单位是一个地区统筹资源,推动经济社会发展的重要主体。但当前新疆一些科研事业单位针对科研人员的绩效考核都不适应市场经济的要求,绩效考核的激励作用发挥不足。本文为给科研事业单位绩效考核改革提供依据和参考,探究了科研事业单位科研人员绩效中存在的问题:主要在于并没有树立正确的绩效考核观念,而且考核指标的体系也不科学,以及现行的工资制度没有反映绩效考核结果等。最后针对存在的问题提出了相应的优化措施,即树立正确的绩效考核观念、积极探索符合实际的科研人员绩效考核指标体系、合理使用绩效考核结果。从而提高科研人才的效用,提升绩效考核的激励作用。