高校准军事化学生管理存在的问题与解决思路探讨——以广州南洋理工职业学院为例

高校准军事化学生管理模式,统一要求各项学生事务,规范了学生管理工作,给一些高校管理带来效率,但同时也存在一刀切、不人性化、管理方式单调等弊端。文章通过对广州南洋理工职业学院学生军政教导队的个案研究,探讨如何克服高校准军事管理的弊端,实现"军魂育人,军魂管理"。