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以工作过程为导向的“教学做”一体化模式改革探析——以人力资源管理课程为例 被引量:2

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摘要 分析目前高职人力资源管理课程教学中存在的问题,提出以人力资源管理工作过程为导向构建教学内容,以模拟沙盘为载体构建“教学做”一体化教学模式。
作者 石流沙
出处 《广西教育》 2015年第31期130-131,共2页
基金 2013年度广西高等教育教学改革工程项目(2013JGB467)
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